職場の歓送迎会日程がダブルブッキングしたので両方欠席と致します!手段が目的化した日式酒会

職場の歓送迎会日程がダブルブッキングしたので両方欠席と致します!手段が目的化した日式酒会

酒は飲んでも飲まれるな。みかん(@GuyTangerine)です。タイトルの通り、職場の歓送迎会の日程がダブルブッキングしているので両方欠席しようと思います。お隣の部署なんだから、まとめてやればいいのに。まとめてやっても、たぶん、行かないけど。お金や時間の浪費が嫌だという理由もありますが、疲れちゃうんですよね。会社の飲み会ってお決まりのシナリオじゃないですか。悪いほうの日本人気質丸出し。

いい加減、愚痴とボヤキ大会やめない?!

そりゃ、ストレス溜まるし、嫌な上司や同僚、お客様とかいますよ。ストレス発散に愚痴やボヤキもアリでしょう。でも、加減というものがありましょう。弊社、ヒドイんですよ。いい歳した人たちが、ずーっと愚痴とボヤキ。そのネガティブ行動性、すげーな。精神疾患になったわたしもびっくりだわ。まぁ、そのように発散出来る人は精神疾患にならないのでしょうが。ネガティブなオーラはエネルギーを吸い取られますよー。わたし、敏感な性格なので。

もうアラフォーな方々や、伴侶、お子様がいるような殿方や奥方は、そのような飲み会から卒業しましょうよ。

ほどほどに。自戒。

もう、悪口とか陰口とかヤバくない?!

ターゲットを定めて悪口とか陰口とか、もう、ヤバくない?小学生じゃないんだし。うちのムスメでも諫めれば気づいて止めますよ。

いいじゃないですか、おじいちゃん社員が仕事中寝てたって。あなたに実害がありましたか?なんか知らない社会規範を大義名分に他者を非難すると、いつか自分に跳ね返ってきますよ?

いいじゃないですか、ちょっと話すの下手でも。いいじゃないですか子どもが芸能人でも。いいじゃないですか、体調不良で遅刻や早退しても。もっと寛容になりましょうよ。無駄にイライラしてご自身のリソースを費やすのもったいないですよ。元気が有り余っているんでしょうけど。

一線超えて、外国人だから、障害者だから、って物言いまで始まったら「人権侵害」ですよ。憲法に反しますからね。その一線を越えかけてる人がいたりして、同僚として、日本人として、こわい…。精神疾患の休職をリフレッシュ休暇だ!とか、中国人同士で中国語で話されるとウザいとか、もう許されない発言ですよ…このご時世

もうアラフォーな方々や、伴侶、お子様がいるような殿方や奥方は、そのような飲み会から卒業しましょうよ。

ほどほどに。自戒。

オラオラ系武勇伝とか恥ずかしくない?!

天下取ったんなら分かりますけど、たかがサラリーマンのオラオラ系とか、卒業しません?!草食系社員とか下請けさんとか追従しちゃったりなんかして。その影響力を他に活かしたら、周りもハッピーになるかと思いますよ。わたしも、そのようなことしていた時期もありましたけど。卒業しました。

金融機関や鉄道事業者で見てきた、純然たる権力を欲した闘争とか、生きるか死ぬかの派閥抗争とか、そのような古典的というか、根源的なオラオラ系なら理解はしますけど。木っ端サラリーマンや木っ端管理職が酔ってオラオラしても恥ずかしいだけですよ。

もうアラフォーな方々や、伴侶、お子様がいるような殿方や奥方は、そのような飲み会から卒業しましょうよ。

ほどほどに。自戒。

サラリーマン、会社の飲み会って手段が目的になってしまった典型例だと思う…

 

ということで、職場の歓送迎会、欠席!
足の捻挫と春先の体調不安定もあるので。

遠くに転勤とか海外赴任とかなら顔出すけど。

ぜひ、「karoshi」や「zangyo」みたいに「nomikai」って英語にしてください。中国語は日式酒会でもいいですね。時代は進んでいるんです。飲み会も進歩しましょう。

あ、そうそう、中国の人から「飲み会の誘いどうやって断ればいいですか?」って相談されたので、来日して日が浅いから体調を最優先にしますとか、ちょうど友人が来日してますとか、通院しますとか、普通に理由つけて早めにキッパリ欠席回答しなって答えました。わたしは、妻が残業で子どものお世話とか、ちょうど妻が飲み会の先約があって子どものお世話でとかで断ります。行きたくない会に、行きませんと答えられない不自由さよ。

では。





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